Parayı Yurt Dışında Kazandınız. Türkiye'ye Nasıl Getireceksiniz?

Yurt dışı şirket yapıları kurulurken konuşulan soru hep aynı: orada ne kadar vergi öderim.

Sorulmayan soru ise şu: o para bana lazım olduğunda ne olacak.

Yapı kurulurken bu ikinci soru uzak duruyor. Şirket yeni, kâr birikmemiş, para zaten işletmede kalacak. Ama iki üç yıl sonra tablo değişiyor. Ev alınacak, çocuk okula başlayacak, Türkiye’de bir yatırım yapılacak veya kurucu kendine düzenli bir gelir çıkarmak istiyor. Ve o an, kuruluşta hiç modellenmemiş bir hesap masaya geliyor.

Bu yazı o hesap üzerine.

Şirketin yurt dışındaki kârı neden benim gelirim sayılmıyor?

Yurt dışında bir şirketin kâr etmesi ile o kârın size ulaşması iki ayrı olay. Arada bir kapı var ve o kapının kendi kuralları işliyor.

Şirket orada kâr ettiğinde parayı şirket kazanıyor, siz kazanmıyorsunuz. Şirketin banka hesabındaki bakiye sizin geliriniz değil. O paranın size geçmesi için bir işlem gerekiyor: dağıtım, ödeme veya faturalama. Vergi de işte o işlemde doğuyor.

Buradaki en yaygın hata, bu iki aşamayı tek aşama sanmak. “Zaten orada vergisini verdim” cümlesi çoğu zaman şirketin ödediği vergiyi kastediyor. Oysa şirketin ödediği vergi, sizin ödeyeceğiniz verginin yerine geçmiyor. İki ayrı mükellef, iki ayrı hesap.

Yurt dışındaki şirketten para Türkiye’ye hangi yollarla getirilir?

Paranın yurt dışındaki şirketten size ulaşmasının dört yolu bulunuyor ve dördü farklı işliyor.

Kâr payı. Şirket kârından pay dağıtıyor, siz ortak olarak alıyorsunuz. En doğal yol ve mevzuatın en çok düzenlediği yol.

Ücret. Şirkette fiilen çalışıyorsanız aldığınız ödeme ücret niteliğinde oluyor.

Hizmet bedeli. Türkiye’den o şirkete gerçek bir hizmet veriyorsanız fatura kesiyorsunuz. Bu artık bir kâr aktarımı değil, bir hizmet ihracı.

Getirmemek. Parayı orada bırakmak da bir tercih; sonucu şirketin ortağının kim olduğuna ve şirketin nereden yönetildiğine göre değişiyor.

Şimdi bunları tek tek ele alalım, çünkü aralarındaki fark hem tutarda hem takvimde ortaya çıkıyor.

Yurt dışı kâr payının yarısı hangi şartla vergiden istisna?

İki şartla: şirketin ödenmiş sermayesinin en az yüzde yirmisine sahip olmak ve kâr payını beyanname tarihine kadar Türkiye’ye getirmek. Kanun burada getireni ödüllendiriyor.

Yurt dışındaki şirketten alınan kâr payı, Türkiye’de tam mükellef bir gerçek kişi için menkul sermaye iradı sayılıyor ve yıllık beyannameye giriyor.

Ama burada çoğu kişinin bilmediği bir düzenleme var.

Kanuni ve iş merkezi Türkiye’de bulunmayan anonim veya limited şirket niteliğindeki bir kurumdan alınan kâr payının yarısı gelir vergisinden istisna tutuluyor. İki şartla:

Birincisi, o kurumun ödenmiş sermayesinin en az yüzde yirmisine sahip olmanız. Bu oran 1 Ocak 2026’dan itibaren geçerli. Öncesinde yüzde elliydi. Yani düzenleme bu yıl genişledi ve artık azınlık ortakları da kapsıyor.

İkincisi, kâr payını Türkiye’ye transfer etmiş olmanız. Süre belirli: kâr payının elde edildiği takvim yılına ilişkin yıllık gelir vergisi beyannamesinin verilmesi gereken tarihe kadar.

İkinci şart bu yazının bütün meselesi. Kanun burada bir tercih yapmış ve parayı Türkiye’ye getireni açıkça ödüllendirmiş. Getirmeyene ceza vermiyor ama indirimi de vermiyor.

Sonucu şöyle düşünün. Aynı kâr payı, aynı tutar, aynı şirket. Parayı zamanında getirdiyseniz beyana giren tutar yarısı. Getirmediyseniz tamamı. Arada duran şey kazancınızın niteliği değil, bir takvim.

Bunun pratik anlamı şu: dağıtım kararı ile transfer planı, beyanname takvimine göre kurulmak zorunda. Aralık ayında alınan bir dağıtım kararı, para yılın ilerleyen aylarında transfer edilecekse istisnayı riske atıyor. Bu, muhasebe işi değil planlama işi ve kararın alındığı gün düşünülmesi gerekiyor.

Kurumlar vergisi mükellefleri için ayrı bir rejim işliyor. Orada da 1 Ocak 2026’dan itibaren geçerli bir düzenleme var ve orada da transfer şartı bulunuyor, ama aranan sermaye payı ve istisna oranı farklı. Yapınız şirket üstünden kuruluysa hesabın bu ayağına ayrıca bakılması gerekiyor.

2026’da ya da sonrasında Türkiye’ye taşındıysanız önce başka bir kurala bakın. GVK mükerrer 20/D’ye göre 1 Ocak 2026’dan itibaren Türkiye’de yerleşmiş sayılan ve önceki üç takvim yılında Türkiye’de ikametgâhı ve vergi mükellefiyeti bulunmayan gerçek kişilerin yurt dışından elde ettiği kazançlar, istisna belgesi süresinde alınmışsa 20 yıl gelir vergisinden istisna. Bu kişiler için yurt dışındaki şirketten gelen kâr payının tamamı istisna: sermaye payı şartı yok, transfer süresi yok, beyannameye de girmiyor. 20/D’nin korumadığı şey şirketin kendisi. Şirket fiilen Türkiye’den yönetiliyorsa aşağıda anlattığım gibi kendisi Türkiye’de mükellef hâline gelebilir; o durumda ondan alınan kâr payı da yurt dışı geliri sayılmayabilir. Şartların ayrıntısı Türkiye’ye taşınanlara 20 yıl vergi istisnası yazısında.

Yurt dışında ödenen vergi Türkiye’de mahsup edilebilir mi?

Edilebilir ama sınırlı: “orada zaten vergi ödedim” cümlesinin karşılığı var, tamamı değil.

Yurt dışında ödenen vergi, aynı gelire isabet eden Türkiye vergisinden mahsup edilebiliyor. Yani aynı kazanç iki kere tam olarak vergilenmiyor.

İki sınır var.

Birincisi tutar sınırı. İndirilecek tutar, hesaplanan gelir vergisinin yurt dışında elde edilen kazanca isabet eden kısmını aşamıyor. Orada Türkiye’dekinden yüksek vergi ödediyseniz aradaki fark size geri dönmüyor, kayboluyor.

İkincisi belge. Mahsup için ödemenin, yabancı ülkenin yetkili makamlarından alınan ve o ülkedeki Türk konsolosluklarınca onaylanmış bir belgeyle ispatlanması gerekiyor. Bu, sonradan toplanması zor bir belge. Uygulamada mahsup hakkının kullanılamamasının en sık sebebi hesaplama değil, bu belgenin olmaması.

Yani mahsup bir hak ama kendiliğinden işleyen bir hak değil. Dağıtım yapılırken belgesinin de o anda alınması gerekiyor.

Kâr payı yerine kendi şirketime fatura kesebilir miyim?

Gerçekten bir hizmet veriyorsanız evet; ama o şirketin ortağı olduğunuz için bedelin emsallere uygun olması gerekiyor.

Bazı durumlarda para, kâr payı olarak değil hizmet bedeli olarak geliyor. Türkiye’deki kişi, yurt dışındaki şirkete bir hizmet veriyor ve faturasını kesiyor.

Bu yol gerçekten bir hizmet varsa doğru ve çoğu zaman avantajlı. Çünkü artık ortada bir kâr aktarımı değil, bir hizmet ihracı bulunuyor ve hizmet ihracının kendi indirim rejimi işliyor. Bu rejimin oranı 2026’da yükseldi ve kapsamı yazılımdan tasarıma, veri işlemeden çağrı merkezine kadar geniş bir alanı içeriyor. Yurt dışına hizmet satan şirketlerde istisnanın nasıl işlediğini ayrı bir yazıda ele aldım; kendi rakamlarınızla görmek isterseniz hizmet ihracı kazanç indirimi aracı hesabı çıkarıyor.

Ama bir sınır var ve göz ardı ediliyor.

Siz o şirketin ortağısınız. Yani ilişkili kişi sayılıyorsunuz. İlişkili kişiler arasındaki işlemlerin emsallere uygun olması, yani üçüncü bir kişiyle yapılsaydı hangi bedelle yapılacaksa o bedelle yapılması gerekiyor.

Bunun iki yönü var. Bedeli olması gerekenden yüksek belirlerseniz, aradaki fark kazanç aktarımı olarak değerlendirilebiliyor. Düşük belirlerseniz, bu kez Türkiye’de vergilendirilmesi gereken bir kazancın yurt dışında bırakıldığı sonucu doğuyor.

Ve daha temel bir şart var: hizmetin gerçekten verilmiş olması. Türkiye’de oturup yurt dışındaki kendi şirketinize var olmayan bir danışmanlık faturası kesmek bir para getirme yöntemi değil, ayrı bir problem.

Parayı yurt dışında bırakmak vergiyi erteler mi?

Şirketi doğrudan kendi adınıza tutuyorsanız, parayı orada bırakmak vergiyi gerçekten erteliyor. Dağıtılmayan kâr Türkiye’de vergilendirilmiyor; vergi, kâr payını aldığınız yıl doğuyor.

Kazancı dağıtılmasa bile dağıtılmış sayan bir kural var: kontrol edilen yabancı kurum düzenlemesi (Kurumlar Vergisi Kanunu 7. madde). Ama bu kural kazancı yalnız Türkiye’de tam mükellef kurumların matrahına ekliyor. Yani yurt dışındaki şirketin ortağı Türkiye’deki bir şirketse işliyor, ortak gerçek kişiyse işlemiyor.

Ortak Türkiye’deki bir şirketse aranan şartlar özetle şunlar: yurt dışı şirketin en az yarısının Türkiye’de tam mükellef gerçek kişi ve kurumların kontrolünde olması, hasılatının en az dörtte birinin faiz, kira, lisans bedeli gibi pasif nitelikte olması ve bulunduğu ülkede taşıdığı efektif vergi yükünün yüzde onun altında kalması.

Yurt dışı şirketin ortağı	Dağıtılmayan kâr	Vergi ne zaman doğuyor
Türkiye’de tam mükellef gerçek kişi	Türkiye’de vergilendirilmiyor	Kâr payı alındığında
Türkiye’deki şirket, şartlar oluşmuşsa	Dağıtılmış sayılıyor	Kazancın elde edildiği yıl

Şirket üzerinden kurulan yapılarda üçüncü şart düşük vergili ülkelerde genelde sağlanıyor. Birleşik Arap Emirlikleri’nin 2023’ten beri uyguladığı yüzde dokuzluk oran bu eşiğin altında kalıyor. Estonya’da ise kâr dağıtılana kadar vergi doğmadığı için o yıla ilişkin efektif yük sıfır görünüyor; ertelemeli sistemlerin bu şart karşısında nasıl değerlendirileceği mevzuatta açık hükme bağlanmamış bir alan ve idari yorum belirleyici oluyor.

İkinci şart burada asıl ayrımı yapıyor. Gerçek bir ekiple yazılım geliştirip satan bir şirketin geliri pasif nitelikte değil. Tek işlevi bir lisans bedelini toplamak olan şirketinki öyle.

Ertelemenin iki sınırı var. Birincisi şirketin nereden yönetildiği: yurt dışındaki şirket fiilen Türkiye’den yönetiliyorsa kendisi Türkiye’de mükellef sayılabiliyor ve kazanç en baştan burada vergilendiriliyor; bunu aşağıda anlatıyorum. İkincisi, para bir gün dağıtılıp getirildiğinde kâr payının yarısını istisna tutan transfer şartı o yıl için ayrıca aranıyor.

ABD LLC’si için bu yollar nasıl işliyor?

Kâr payı, hizmet bedeli ve ücret yolları ABD LLC’si için de geçerli; fark, LLC’nin Türk vergi mevzuatında hangi şirket türüne karşılık geldiğinin açık bir hükümle çözülmemiş olması. Kâr payının yarısını istisna tutan kuralın uygulanıp uygulanmayacağı ve dağıtılmamış kazancın durumu bu yüzden ayrıca değerlendirilmeli. Ayrıntısı ABD LLC’si olan Türkiye mukimi yazısında.

Kâr payı transferi bankada neden takılır?

Çünkü banka, vergi tarafı çözülmüş olsa bile transferi kendi ölçüsüyle sınıflandırıyor; ortaktan gelen para kendiliğinden kâr payı sayılmıyor.

Bankalar yurt dışından gelen parayı, gönderim açıklamasına ve tarafların ilişkisine bakarak sınıflandırıyor. Ortağından para alan bir kişi veya şirket söz konusu olduğunda bu sınıflandırma otomatik olarak kâr payı çıkmıyor. Açıklamadaki tek bir kelime, transferin kredi veya sermaye hareketi olarak okunmasına ve haftalarca beklemesine yol açabiliyor.

Kâr payı transferinde iki şey işi hızlandırıyor: açıklamanın işlemin gerçek niteliğini yansıtması ve arkasında belgeli bir dağıtım kararının bulunması. Bu mekanizmayı ve bankanın neye baktığını yurt dışından gelen paranın neden hesaba geçmediği yazısında ayrıntılı anlattım.

Amerika tarafında şirketi olanlar için ek bir başlık var: ödeme altyapısındaki değişiklikler hesabın statüsünü ve transferin görünümünü etkileyebiliyor. Mercury hesaplarının Column N.A.’ya geçişini bu açıdan ele almıştım.

Yurt dışı şirket Türkiye’de tam mükellef sayılabilir mi?

Sayılabilir: iş merkezi, yani şirketin fiilen yönetildiği yer Türkiye’deyse şirket Türkiye’de tam mükellef oluyor ve buraya kadarki hesabın tamamı değişiyor.

Buraya kadar anlatılan her şey bir varsayıma dayanıyor: yurt dışındaki şirketin gerçekten yurt dışında olduğu varsayımına.

Bu varsayım her zaman doğru değil.

Bir şirketin Türkiye’de tam mükellef sayılması için kanuni merkezinin Türkiye’de olması şart değil. İş merkezinin, yani işlemlerin fiilen toplandığı ve yönetildiği yerin Türkiye’de olması yeterli. Tescil belgesi Tallinn’i gösterirken kararların İstanbul’da alındığı, sözleşmelerin buradan imzalandığı ve işi yapan herkesin burada oturduğu bir yapıda bu tespit yapılabiliyor.

Böyle bir tespit yapıldığında tablo baştan değişiyor. Artık ortada Türkiye’ye getirilecek bir yurt dışı kazancı yok; en baştan Türkiye’de beyan edilmesi gereken bir kurum kazancı var. Kâr payı istisnası, mahsup, transfer takvimi gibi başlıkların hepsi anlamını yitiriyor çünkü hepsi “bu bir yurt dışı kazancı” kabulü üzerine kurulu.

Bu yüzden getirme planı yapmadan önce yapının kendisinin sağlam olduğundan emin olmak gerekiyor. Yanlış kurulmuş bir yapıya doğru bir getirme planı yapmak, hesabı kurtarmıyor.

Pratikte nasıl planlanıyor

Bu işi düzgün yürütenlerde ortak olan birkaç davranış var.

Dağıtım kararı yılın başında konuşuluyor. Kâr payı dağıtımı, yıl sonunda ortaya çıkan bir sonuç değil, yıl içinde alınan bir karar. Transfer takvimi de o kararın parçası oluyor.

Transfer, beyanname tarihinden önce tamamlanıyor. Son güne bırakılmıyor, çünkü bankadaki bir gecikme takvimi kaçırmaya yetiyor.

Yurt dışında ödenen verginin belgesi dağıtımla birlikte alınıyor. Sonradan toplanmaya çalışılmıyor.

Sermaye payı kontrol ediliyor. İstisna belirli bir sahiplik oranına bağlı ve ortaklık yapısı yıl içinde değişmişse bu şartın sağlanıp sağlanmadığına bakılıyor.

Şirketin nereden yönetildiği yazılı hale getiriliyor. Yönetim kurulu kararları, toplantı tutanakları, imza yetkileri. Bu belgeler yapının gerçekliğini gösteren şeyler ve sonradan üretilemiyor.

Geçmiş yıllarda getirilmemiş ve beyan edilmemiş kazançlar varsa, bunlar için dönem dönem açılan düzenlemeler bulunuyor. Varlık barışı düzenlemesinin nasıl işlediğini ayrı bir yazıda anlattım; böyle bir pencere açıkken geçmişi düzeltmek her zaman daha az maliyetli oluyor.

Özetle

Yurt dışı şirket kurarken hesaplanan şey genelde giriş maliyeti oluyor. Asıl maliyet ise çıkışta.

Kanun, kârı Türkiye’ye getireni açıkça kayırıyor: dağıttığınız kâr payını zamanında getirdiğinizde yarısı vergiden istisna, getirmediğinizde tamamı vergiye giriyor. Ve bu istisnayı kaybettiren şey kazancınızın niteliği değil, bir tarihi kaçırmanız.

2003’ten beri bu masadayım ve şunu görüyorum: yapıyı kuranlar giriş tarafını iyi hesaplıyor, çıkış tarafını hiç hesaplamıyor. Oysa o para bir gün mutlaka lazım oluyor. Ve lazım olduğu gün, kuruluşta yapılmamış bir planlamanın bedeli tek seferde ödeniyor.

Kaynaklar

• 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu - Mevzuat Bilgi Sistemi
• 5520 sayılı Kurumlar Vergisi Kanunu, 3. madde (iş merkezi) ve 7. madde (kontrol edilen yabancı kurum) - Mevzuat Bilgi Sistemi